第三方独立医学影像诊断中心：是指集约化的第三方医学影像诊断中心，实现区域范围内影像的集中存储和管理、影像（包括其他检查）资料的全面共享，可供卫生管理部门、疾控、临床、病人方便地调阅的网络信息系统。（关于筹建XX医学影像诊断中心的可行性研究报告） 指独立设置的应用X射线、CT、MRI\超声等现代成像技术对人体进行检查，出具影像诊断报告的医疗机构，不包括医疗机构内设的医学影像诊断部门（卫计委征求意见稿）。 医疗设备第三方服务是指独立于两个就医疗设备有某种相互联系的主体之外且处于买卖利益之外的独立客体，为某个主体的医疗设备提供相关服务。比如医疗影像诊断中心，不是其他医院的附属机构，但是跟医院又有相关的联系，拥有独立的影像技术和手段，招募培养专业的人才，有独立的专业技术（百度知道）。 为什么要为医保服务？ 1. 融洽政府关系（建立政府关系维护专员） （1）维护政府关系的资本 （2）慈善和企业形象相关（影像中心的社会责任） （3）和优惠政策获取有关 影像中心如何维护政府关系 前言 影像中心的生存和发展离不开当地政府的支持和帮助?小到雇员的吃穿住，到中期影像中心的安全和外部环境?因此如何处理好于当地政府的关系显得尤为重要。 一、中期影像中心与政府关系的认识 简单六字 离不开 靠不住 目前中期影像中心与政府的关系可分为三种?交警与司机。手足关系。父子关系。 在“交警与司机”这一关系上即政府只需要告诉我们什么不该做其他就都不管的情况。中期影像应努力发展与政府间的手足关系和父子关系。 二、政府关系具体处理方式 1、勤走访 （1）定期不定期到政府有关部门走访?通报情况?了解信息。 （2）利用传统节日等?对各部门进行走访?互通信息?增加了解和沟通。 2、提高中期影像中心自身形象 （1）在对外交往中要利用一切机会想政府有关人员宣传中期影像中心的情况，使他们了解中期影像中心经营情况及各项指标数据完成情况。 （2）有条件时?组织政府部门有关人员到中期影像中心参观指对中期影像中心增加感性认识可以进一步融洽关系?增强对中期影像中心的印象。 （3）在于政府官员交往中，中期影像中心人员要注意自身形象?不断提高政策和理论水平 寻求共同话题。 （4）在于政府官员交谈中?要适当对中期影像中心进行包装润色加强政府官员对中期影像中心印象以及提升中期影像中心在政府官员心中的地位。 3、充分利用各个协会、各种会议、各类活动等平台
（2）积极组建或参与各类活动，政府关注哪类活动，哪个方针政策，中期影像中心便努力此方向靠拢?塑造为政府办事、解忧的良好形象。 4、知己知彼?百战不殆
5、糖衣炮弹政策 （1）应适当给政府官员带高帽，千穿万穿马屁不穿 （2）节假日等特殊日子，适当拜访重要政府官部门或与中期影像中心关系密切的政府官员，礼到情义在。 公司与政府各相关部门之间关系维护的指导准则提要：对政府部门提出的具体要求，具体经办人必须尽快向公司汇报，根据公司授权快速做出反应，不得超出自身权限许诺。对不合理的要求要婉转谢绝 http://www.docin.com/p-909679786.html 公司与政府各相关部门之间关系维护的指导准则 第一章 总则 第一条 为建立积极、健康、正常的政府关系，规范公司与政府交往中的各项活动，维护公司的合法权益，为公司快速发展提供良好的外部环境，特制定本规则。 第二条 本公司所有与政府相关部门之间的关系维护及其相关活动均适用本规则。 第三条 本规则所称的政府相关部门是指政府管理部门，包括但不限于工商、税务、劳动、城建、环保、房管、土地等以及由政府主导产生的行业协会组织。在公司正常商业交往中的政府部门也包括在此范围之内。 第三条 与政府各相关部门关系维护是指公司到政府有关部门办理各种事宜，参与政府组织的活动，并通过各种渠道的交流，加强与政府相关部门之间的沟通，增进政府对公司的了解和认同，提升公司形象，维护公司合法权益，以实现公司整体利益最大化的重要工作。 第四条 与政府各相关部门关系维护的目的是： （一）促进公司与政府各相关部门之间的良性关系，增进政府对公司的认可和支持。 （二）建立稳定、持久发展的基础，为公司经营创造良好的外部环境。 （三）及时获取有关政策信息，为公司决策提供依据。 （四）履行企业社会公民的责任。 （五）促进公司整体利益最大化和社会效益并举的理念。 （六）自觉接受社会和政府监督，提升公司治理。 第五条 与政府相关部门关系工作的基本原则是： （一）合法合规原则。在与政府关系维护中，应严格遵守国家法律、法规及相关规定，不得为获取和保持商业利益或者获得任何不正当利益，采取任何不合法、不正当的行为。 （二）积极主动原则。公司各有关部门应与政府主动沟通，及时了解政策变化和政府要求，为公司决策提供依据。 （三）规范严谨原则。在与政府各相关部门接触时，应严格按照公司行为规范行事，不能举止无措。提供各种数据和资料要真实准确，不能摸棱两可，含糊其词。 （四）诚实守信原则。公司的政府关系工作应客观、真实和准确。与政府建立互信基础，并以自己的行为履行诺言，赢得政府部门的信任。 第六条 本指导规则是公司政府关系工作的基本行为指南，鼓励公司各有关部门按照本指导规则的精神和要求，积极、主动地开展政府关系工作。 第二章 政府各部门关系工作的内容和方式 第七条 政府关系工作的内容主要包括： （一）公司到相关政府部门办理各种证、照及审批手续。 （二）公司依法律规定，缴纳各种税、费。 （三）公司为员工办理各种社会统筹以及劳动关系事宜； （四）公司按政府要求提供各种报表、资料。 （五）公司参加政府举办的各种会议、活动。 （六）公司牵涉在内的各种诉讼、仲裁活动。 （七）政府相关部门的检查、监管工作。 （八）接待政府组织的各种参观、考察活动。 （九）公司有关部门到政府相关部门进行政策咨询，寻求支持。 （十）其它需要与政府部门进行接触的工作' 第八条 公司各部门应充分与政府进行沟通，沟通方式应尽可能便捷、有效 第九条 在与政府部门进行接触前，有关人员必须精心准备。 第十条 在与政府相关部门进行接触时，在合法的前提下，必须充分维护公司的权益。 第十一条 对政府部门提出的具体要求，具体经办人必须尽快向公司汇报，根据公司授权快速做出反应，不得超出自身权限许诺。对不合理的要求要婉转谢绝。 第十二条 与政府相关部门要建立长期稳定的合作互助关系。 第三章 政府关系工作的组织与实施 第十三条 公司确定由生产运营中心总体负责政府关系工作。 第十四条 集团各中心、各分子公司在本指导准则下，负责各自与政府相关部门的关系维护工作。 第十五条 公司视情况指定或设立公共关系工作专职部门，负责重大的政府关系工作。 第十六条 政府关系工作包括的主要职责是： （一）分析研究。对政策走势和政府态势要有敏锐的思考和清晰的理解，持续关注政府的方针、政策、意见等各类信息并及时反馈给公司董事会及管理层。 （二）沟通与联络。与政府各相关部门保持经常联络，提高政府对公司的认同度。 （三）办理具体事宜。到政府相关部门办理相关的审批、证照、手续等。 （四）公共关系。建立并维护与政府相关机构之间良好的公共关系；在公司有重大举措或重大事件以及经营环境发生重大变动后实施有效处理，积极维护公司的公共形象。 （五）有利于提升政府关系的其它工作。 第十七条 公司建立良好的内部协调机制和信息采集 公司与政府各相关部门之间关系维护的指导准则提要：对政府部门提出的具体要求，具体经办人必须尽快向公司汇报，根据公司授权快速做出反应，不得超出自身权限许诺。对不合理的要求要婉转谢绝 制度。积极开展政府相关部门关系维护工作。 第十八条 如未得到明确授权，公司员工不得代表公司与政府相关部门进行接触。 第十九条 公司从事政府关系工作的人员需要具备以下素质和技能： （一）全面了解公司各方面情况。 （二）具备良好的知识结构。 （三）具有良好的沟通和协调能力。 （四）具有良好的品行，诚实信用。 第二十条 公司采取适当方式对全体员工特别是高级管理人员和相关部门负责人进行与政府关系工作相关知识的培训。在开展重大的政府关系促进活动时，做专题培训。 第四章 附则 第二十一条 本指导准则自发布之日起施行。解释权归集团生产运营中心。
企业与政府的相互关系
目标
利用各种信息传播途径和手段与政府进行双向的信息交流，以取得政府的信任、支持和合
作，从而为企业建立良好的外部政治环境，促进企业的生存和发展。
解决方案
1、加强与政府部门的信息沟通
政府作为国家权力的执行机构，代表国家利益和社会公众利益。处理与政府的关系，首
先要加强与政府部门的信息沟通，了解各级政府的职能，权力及工作程序，与政府部门建立
正常的联系方式。因此，要密切关注政府的动态，随时搜集相关部门下达的各种指令和文
件，并尽可能根据政策法令的变化来调整企业的政策及活动。若对企业发展影响较大可以行
业命也向政府有关部门提出修正意见。
2、支持政府决策
企业要赢得政府的理解与支持，就要树立支持政府工作为己任的观念。政府作为非营利
性社会组织，在重大决策研究又需要资金支持时，企业应为政府的决策研究提供力所能及的
资助。
报告名称
1
公司
税收
空间、政策企业政府
3、与政府人员建立良好、健康的亲密合作关系
企业要赢得政府的理解与支持，还要主动与政府人员建立密切的联系。企业举办大型活
动时，应邀请相关部门领导出席，一方面可以让政府官员更加了解企业的产品和企业的动
态，对他分析、制定各种行业政策有所帮助；另一方面使得他对企业产生认同感，有利于提
升企业形象。同时企业领导可以利用这个机会和政府官员产生更多交流，以后可以在工作和
生活上互相帮助。
4、熟悉政府的职能部门的办事程序和方法
熟悉政府公众的组织机构、职权职能、办事程序等状况是企业协调与政府关系的前提条
件之一。政府组织是一个庞大的体系，企业并不需要与所有的部门打交道。对政府的机构设
置以及职权分工管理的状况比较熟悉，才能有效的提高工作效率，有利于企业多次活动和工
作的正常开展。
5、加强与政府部门的联系
在与政府官员直接频繁接触，双方相互了解，尽可能与官员建立除了工作外的关系，那
么，在以后的沟通就比较随和、顺利，往往能直接切入主题，有利于提高沟通与协调的质
量。特别当双方关系相当融洽时，政府官员往往还会主动地关注企业生存、竞争和发展，透
露相关政策和法规的走向，使企业在瞬息万变的市场环境中“领先一步”。
6、接受相关部门的管理和约束
一个守法的企业才能在政府面前建立一个良好的政治形象，得到政府的认可，企业的权
力和利益才能得到政府的保护，赢得社会公众拥护的同时也会得到政府的信任和扶持。
7、增强社会责任感提升企业形象
企业的发展离不开政府的扶持，在企业发展，壮大后应不忘回馈社会，帮助政府进行一
些社会公益事业帮助政府部门改善民生，在提高企业自身形象的同时更多的换来政府部门的
信任和支持。
如何与政府部门人员沟通并建立良好关系
1、把握部门设置、职能范围、官员权限，办事先找对人。
2、对相应官员进行深入地了解，投其所好。
3、配合官员工作，官员为企业发展予以方便，企业应为官员政绩给予相应回报。
4、增强沟通主动性，避免被沟通。
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